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#Incluipcd Reel by @incluipcd - Tem estudo nos EUA mostrando empresas inclusivas com maior margem de lucro. O segredo? Equipes diversas conectam visões diferentes para inovar e resol
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@incluipcd
Tem estudo nos EUA mostrando empresas inclusivas com maior margem de lucro. O segredo? Equipes diversas conectam visões diferentes para inovar e resolver problemas – mas exige trabalho real de cultura. Quer ouvir a entrevista completa do @guipbraga no podcast Radar da Inovação, do @grupo_rbs? Assista pelo link no primeiro comentário. 🎧 E se a sua empresa quer resultados concretos com inclusão de PcD, conheça a IncluiPcD pelo link da bio e fale com a nossa equipe. 🤝 #InclusaoPcD #InclusaoNoTrabalho #MercadoDeTrabalhoInclusivo #ContratacaoPcD #DiversidadeNasEmpresas
#Incluipcd Reel by @incluipcd - Longevidade aumenta deficiências, mas cria mercado gigante: 1 bilhão de PcD (15% da população global) esperando produtos e serviços acessíveis - que p
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@incluipcd
Longevidade aumenta deficiências, mas cria mercado gigante: 1 bilhão de PcD (15% da população global) esperando produtos e serviços acessíveis – que podem explodir o faturamento das empresas. Quer ouvir a entrevista completa do @guipbraga no podcast Radar da Inovação, do @grupo_rbs? Assista pelo link no primeiro comentário. 🎧 E se a sua empresa quer capturar esse potencial de inclusão e receita, conheça a IncluiPcD pelo link da bio e fale com a nossa equipe. 🤝 #InclusaoPcD #InclusaoNoTrabalho #MercadoDeTrabalhoInclusivo #ContratacaoPcD #DiversidadeNasEmpresas
#Incluipcd Reel by @incluipcd - Quando a empresa olha para o potencial - e não para a deficiência - até o RH tradicional vira tecnologia de impacto. Foi assim que demos o próximo pas
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@incluipcd
Quando a empresa olha para o potencial – e não para a deficiência – até o RH tradicional vira tecnologia de impacto. Foi assim que demos o próximo passo e conseguimos escalar a inclusão dentro e fora do Brasil. Quer ouvir a entrevista completa do @guipbraga no podcast Radar da Inovação, do @grupo_rbs? Assista pelo link no primeiro comentário. 🎧 E se a sua empresa quer usar tecnologia para contratar PcD de forma acessível e em escala, conheça a IncluiPcD pelo link da bio e fale com a nossa equipe. 🤝 #InclusaoPcD #InclusaoNoTrabalho #MercadoDeTrabalhoInclusivo #ContratacaoPcD #DiversidadeNasEmpresas
#Incluipcd Reel by @infojobsbr (verified account) - Como identificar e oferecer os recursos adequados para profissionais PcD?⁣ ⁣ No novo episódio do Infocast, falamos sobre inclusão, construção de currí
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@infojobsbr
Como identificar e oferecer os recursos adequados para profissionais PcD?⁣ ⁣ No novo episódio do Infocast, falamos sobre inclusão, construção de currículo e o que realmente importa na trajetória profissional.⁣ ⁣ A conversa é sobre oportunidades, acessibilidade e desenvolvimento.⁣ ⁣ [LINK NA BIO]⁣ ⁣ #Infojobs #Infocast #Carreira #PcD #Inclusão #MercadoDeTrabalho
#Incluipcd Reel by @baraguilherme - A gente pode abordar a deficiência quando entrevistamos uma PCD? Quase todos os meus clientes têm essa dúvida. Siga-me e compartilhe esse conteúdo pa
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@baraguilherme
A gente pode abordar a deficiência quando entrevistamos uma PCD? Quase todos os meus clientes têm essa dúvida. Siga-me e compartilhe esse conteúdo para impactarmos cada vez mais pessoas. #guilhermebara #protagonismo #palestrante #diviersidadenasempresas #compliance
#Incluipcd Reel by @estimulo.br - Acessibilidade não é incluir alguns. É melhorar a experiência de todos. 💚 No Sem Plano B, @carolinaignarra , da @talentoincluir, traz um ponto essen
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ES
@estimulo.br
Acessibilidade não é incluir alguns. É melhorar a experiência de todos. 💚 No Sem Plano B, @carolinaignarra , da @talentoincluir, traz um ponto essencial: quando a acessibilidade entra, todo mundo ganha. A acessibilidade não exclui, ela amplia. E quando você soma isso à diversidade e representatividade nos espaços, o impacto é ainda maior: você se conecta com mais pessoas, alcança públicos diferentes e fortalece o seu negócio. Uma nova forma de pensar crescimento: mais inclusão, mais conexão, mais impacto! ▶️ Assista agora ao episódio completo no YouTube (LINK NA BIO) 💚 Conheça também as soluções de apoio financeiro do Estímulo e descubra como acessar crédito para impulsionar seu negócio. 🔗 estímulo.org #Inclusao #Acessibilidade #Diversidade #Empreendedorismo #PequenoEmpreendedor
#Incluipcd Reel by @re4cortes - Que todo mundo pode ficar rico com 16 anos de trabalho? Refutando com dados: 25% de pessoas com deficiência terminam o ensino médio. Renda média é 34%
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@re4cortes
Que todo mundo pode ficar rico com 16 anos de trabalho? Refutando com dados: 25% de pessoas com deficiência terminam o ensino médio. Renda média é 34% menor. Só 2% trabalham formalmente. A limitação está na falta de acesso e oportunidades, não na força de vontade. #InclusaoSocial #Acessibilidade #Deficiencia #Oportunidades #MercadoDeTrabalho #Desigualdade #Empoderamento #DadosDoBrasil #ReelsBrasil
#Incluipcd Reel by @grupodelphi - Inclusão não se resume a cumprir números. Ela exige planejamento, acessibilidade e responsabilidade técnica. Quando a inclusão é feita sem critério,
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@grupodelphi
Inclusão não se resume a cumprir números. Ela exige planejamento, acessibilidade e responsabilidade técnica. Quando a inclusão é feita sem critério, o risco não é só legal: é humano. Cuidar de pessoas também é cuidar das decisões da empresa. —
#Incluipcd Reel by @wise_hands - Fizemos uma pergunta simples na rua: Você contrataria uma pessoa com deficiência? As respostas mostram o que muitas empresas vivem:�✅ boa intenção�❌
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WI
@wise_hands
Fizemos uma pergunta simples na rua: Você contrataria uma pessoa com deficiência? As respostas mostram o que muitas empresas vivem:�✅ boa intenção�❌ insegurança na prática�❌ visão limitada de função Inclusão não é improviso. É método: vaga bem definida, seleção acessível, liderança preparada e onboarding estruturado. Se você quer estruturar isso na sua empresa ou prefeitura:�👉 link na bio e fala com a Wise Hands.
#Incluipcd Reel by @mentalidade.implacave - Ser rico com 16h de trabalho? Não é para todos. Dados mostram: apenas 7% concluem o ensino superior. Renda média de pessoas com deficiência é 34% meno
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@mentalidade.implacave
Ser rico com 16h de trabalho? Não é para todos. Dados mostram: apenas 7% concluem o ensino superior. Renda média de pessoas com deficiência é 34% menor. Apenas 2% trabalham em regime CLT. Se você tem limitações, terá que se dedicar mais à intelectualidade e buscar caminhos. #Inclusão #Oportunidade #Superação #Acessibilidade #Empreendedorismo Diversidade Tecnologia Deficiência MercadoDeTrabalho InclusãoSocial
#Incluipcd Reel by @varioscontraum - Pessoas com deficiência e o mercado de trabalho. As oportunidades são realmente iguais? Ou ainda existem barreiras invisíveis? As políticas de inclu
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@varioscontraum
Pessoas com deficiência e o mercado de trabalho. As oportunidades são realmente iguais? Ou ainda existem barreiras invisíveis? As políticas de inclusão funcionam na prática… ou precisam evoluir? 👇 Na sua visão, o que falta para ampliar o acesso ao trabalho? #VariosContraUm #Debate #Inclusao #Trabalho #Opinião

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الأسئلة الشائعة حول #Incluipcd

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