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#Advogado Reels - @alexandreferreira_adv (onaylı hesap) tarafından paylaşılan video - Perde tudo quando pede demissão? Não.

Pedir demissão não significa abrir mão de todos os direitos.
Quem pede demissão continua tendo direito ao saldo
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AL
@alexandreferreira_adv
Perde tudo quando pede demissão? Não. Pedir demissão não significa abrir mão de todos os direitos. Quem pede demissão continua tendo direito ao saldo de salário, férias vencidas + 1/3, férias proporcionais + 1/3 e 13º salário proporcional. Agora, preste atenção, porque o momento do pedido faz diferença no valor final. Pedir demissão a partir de 15 de dezembro garante mais um mês de contagem para o 13º salário proporcional e férias com 1/3 proporcionais, o que aumenta o valor que você recebe. Pedir demissão em uma segunda-feira também é estratégico, porque você recebe o descanso semanal remunerado do fim de semana, já que ele integra a semana de trabalho. Outro ponto importante: peça demissão assim que você completar o período aquisitivo de férias. As férias vencidas devem ser pagas integralmente, e as proporcionais também entram na conta. Ou seja, o pedido de demissão pode, sim, ser feito de forma inteligente e estratégica, para garantir um acerto maior e evitar prejuízos desnecessários. Você sabia que o dia e o mês do pedido de demissão podem mudar o valor do seu acerto?
#Advogado Reels - @filipehelmer tarafından paylaşılan video - 7 abusos no trabalho que você normalizou, mas a Justiça do trabalho não.

1️⃣ Ser corrigido na frente de colegas ou clientes.
Chamam de "feedback".
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@filipehelmer
7 abusos no trabalho que você normalizou, mas a Justiça do trabalho não. 1️⃣ Ser corrigido na frente de colegas ou clientes. Chamam de “feedback”. Na Justiça: exposição vexatória. 2️⃣ Ouvir piada sobre erro, aparência ou jeito de ser. Chamam de “brincadeira”. Na Justiça: humilhação reiterada. 3️⃣ Ter suas falas interrompidas ou invalidadas em público. Chamam de “dinâmica de reunião”. Na Justiça: desqualificação profissional. 4️⃣ Ser tratado com ironia, deboche ou sarcasmo. Chamam de “personalidade forte”. Na Justiça: assédio moral. 5️⃣ Receber cobrança agressiva na frente de outras pessoas. Chamam de “pressão por resultado”. Na Justiça: gestão pelo terror. 6️⃣ Ser comparado negativamente com colegas. Chamam de “motivação”. Na Justiça: constrangimento intencional. 7️⃣ Ter erro exposto em grupo de WhatsApp ou e-mail coletivo. Chamam de “transparência”. Na Justiça: humilhação documentada. ⚖️ Resumo: Humilhação repetida não é cultura. É ilícito trabalhista com valor indenizável #advogado #direitodotrabalho❤️ #clt #justiçadotrabalho Fonte: @osdireitostrabalhistas https://www.instagram.com/reel/DSpcUsLjtyx/?igsh=MWpjandoMmhrYXU2bw==
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@indubiomeme
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#Advogado Reels - @judiciariodocaos (onaylı hesap) tarafından paylaşılan video - Um homem tentou recorrer a um "advogado" criado por inteligência artificial para defendê-lo durante uma audiência na Corte de Apelações de Nova York,
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@judiciariodocaos
Um homem tentou recorrer a um “advogado” criado por inteligência artificial para defendê-lo durante uma audiência na Corte de Apelações de Nova York, nos Estados Unidos. A sessão foi interrompida pela juíza Sallie Manzanet-Daniels, ao perceber que quem apresentava os argumentos não era uma pessoa real, mas um avatar digital usado em um processo de natureza trabalhista. O episódio ocorreu em 2024 e foi transmitido ao vivo pelo canal oficial do tribunal no YouTube. A iniciativa partiu de Jerome Dewald, empresário de 74 anos, que atua como autor da ação e não possui formação jurídica. Para a audiência, Dewald encaminhou um vídeo ao tribunal. Nele, aparece um jovem bem-vestido, com postura formal e aparência cuidadosamente produzida. Logo no início, o avatar pede a palavra e afirma que comparece humildemente para expor seus argumentos diante de um colegiado de cinco juízes. A exibição, no entanto, dura poucos segundos. Desconfiada, a magistrada interrompe e questiona se aquela figura seria o advogado do caso. Nesse momento, Dewald admite que o personagem havia sido gerado por ele com auxílio de IA e que não se tratava de uma pessoa real. Diante da revelação, a juíza ordena o encerramento imediato do vídeo e repreende o empresário, afirmando que não foi informada previamente sobre o uso do recurso e deixando claro seu desagrado com a situação. Em entrevista à agência Associated Press, Dewald explicou que recorreu à inteligência artificial por ter dificuldade em se expressar sob pressão em audiências. Segundo ele, sua voz costuma falhar nessas situações, e o uso do avatar parecia uma alternativa para apresentar seus argumentos. Após o constrangimento, o empresário enviou uma carta de desculpas ao tribunal e deu continuidade à defesa de forma presencial, lendo os argumentos pelo celular, em voz baixa e com pausas frequentes. EITA 😂 Siga @judiciariodocaos para mais conteúdos!
#Advogado Reels - @paivaprof (onaylı hesap) tarafından paylaşılan video - Duas coisas que toda mulher tem que saber antes de sair de casa #advogadocriminalista #advogado
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@paivaprof
Duas coisas que toda mulher tem que saber antes de sair de casa #advogadocriminalista #advogado
#Advogado Reels - @marcelarezende.adv (onaylı hesap) tarafından paylaşılan video - Entenderam? É raro mas acontece sempre.

#direitodefamília #advocacia #advogar #advogado
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@marcelarezende.adv
Entenderam? É raro mas acontece sempre. #direitodefamília #advocacia #advogar #advogado
#Advogado Reels - @drfabiopericles tarafından paylaşılan video - Senhor oficial, com todo respeito ao seu trabalho, mas eu não autorizo o acesso aos meus dados particulares sem uma ordem judicial e sem a presença do
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@drfabiopericles
Senhor oficial, com todo respeito ao seu trabalho, mas eu não autorizo o acesso aos meus dados particulares sem uma ordem judicial e sem a presença do meu Advogado. Por que isso importa? 1. Seu direi a não Auto incriminação 2. Nulidade processual Manda pra quem precisa saber disso. Gostou? Comente E nos siga para mais dicas sobre seus direitos: @drfabiopericles

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